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楼主: 今日热点

[四川手机报] 何时改?怎样动?——聚焦延迟退休六大焦点

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手机网友  发表于 2020-12-15 21:25
手机网友  发表于 2020-12-15 21:28
对体力劳动者不公,55岁后又干不动了,又沒退休工资,咋活
手机网友  发表于 2020-12-15 21:32
愿意退休的,可以退(少领退休金),不愿退的,可延迟退休(多领退休金)。
手机网友  发表于 2020-12-15 21:32
翻译中文发布
手机网友  发表于 2020-12-15 21:36
只讲退休的人,没想想农村老人为国家辛苦一辈子,一个月百十元能做啥
手机网友  发表于 2020-12-15 21:36
年轻人养老,老人并命干!
不是年轻人不干!是没位置干!!!!!
手机网友  发表于 2020-12-15 21:36
年轻人养老,老人并命干!
不是年轻人不干!是没位置干!!!!!
手机网友  发表于 2020-12-15 21:36
年轻人养老,老人并命干!
不是年轻人不干!是没位置干!!!!!

发表于 2020-12-15 21:37 来自麻辣社区客户端 | 显示全部楼层
实行延迟退休,我们的医疗保障还应该跟上

手机网友  发表于 2020-12-15 21:42
这该分别对待,,公务员和事业单位可以,普通职工就吃亏!!!现在用工单位招人50以上的都难找工作!这能一样吗!不要坐在办公室想这损人利己的招!
手机网友  发表于 2020-12-15 21:43
应该在当事人买养老保险开始时,告知多少岁退休
手机网友  发表于 2020-12-15 21:43
我是脑力劳动,我坚决反对!如果说过去人均寿命40岁,工作到60岁 ,这样按比例计算现在77岁多,是否工作到40:60=77:X        X=?一百多岁!
手机网友  发表于 2020-12-15 21:44
制定一个有活动性的政策,到了年龄愿意退休的,可以退,不愿退的,可延迟退休。
手机网友  发表于 2020-12-15 21:45
延迟退休的话,估计很多人都不愿意买保险了,还是照原来那个年龄,买保险的人就多些
手机网友  发表于 2020-12-15 21:46
说得等于没说啊
手机网友  发表于 2020-12-15 21:47
底层一线员工岁数不高还该降五岁才对
手机网友  发表于 2020-12-15 21:47
站着说话不腰痛的,去市场上看看。有多少老年岗位,不要说收入性岗位。连公益岗位都少得可怜
手机网友  发表于 2020-12-15 21:49
现在的企业开口闭口35以下,35以上就已经是困难户了,还人均77年龄,咋子身边活到70以上的都没几个??
手机网友  发表于 2020-12-15 21:49
榨干最后一滴油!
手机网友  发表于 2020-12-15 21:54
纯粹是搞我们这个年龄的人
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