五通桥区综合执法局违反国家劳动法[已回复]

宁缺毋滥9 · 发表于 2022-2-15 18:12

本人曾在五通桥区综合执法局工作，临聘人员。国家劳动法明确规定周末双休日要求加班的，加班费不得低于日工资的两倍，法定节假日要求加班的，加班费不得低于日工资的三倍。本人的月基本工资是1650元。按照相关规定算法日工资等于月基本工资除以21.75。本人的日工资是75.8元。但是五通桥区综合执法局要求本人三年以来每个周末双休日和每个法定节假日都至少有一天及以上的加班从来未安排过任何一天的调休情况下，周末双休只给了120元一天的加班费。法定节假日加班只给了160元一天的加班费。低于了国家劳动法规定的最低标准，违反了国家劳动法的相关规定。请五通桥区综合执法局对我进行一个合理并且合法的解释。

五通桥综合执法 · 发表于 2022-2-25 15:25

您的留言我局已收悉。您所陈诉的事情，时间跨度较长，请您带齐相关资料到我局处理。再次感谢您对综合行政工作的理解和支持。

院长 · 发表于 2022-2-18 08:59

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