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[热点事件] 青羊区人社局举办“人力资源服务业高质量发展”专题培训

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最佳新人

发表于 2022-11-8 10:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
  11月7日上午,由成都市青羊区人社局主办的“成都市青羊区第三届推进新时代人力资源服务业高质量发展专题培训”,在中国成都人力资源服务产业园举行“开班典礼”。

  培训活动以聚焦“新时代”“高质量”为主题,邀请行业知名教授、专家为“导师”,在为期3天的培训中,将为成都市青羊区70余名人力资源服务业企业管理人员全程授课。

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  成都市青羊区人社局党组书记、局长张光伟在“开班典礼”上寄语:“希望大家珍惜这次难得的学习机会,认真学习、积极思考,努力做到理论与实际的有机结合,力争学有所思、学有所成、学有所用,不断提高自身专业素质和业务能力。”

  培训活动中,青羊区组织部门、发改部门相关负责人对青羊区出台的最新人才和产业政策进行了宣讲和解读。活动现场组织有序、氛围浓厚。“我们要认真学习、积极发言,与同学们多交流,和老师们多探讨。”班级团队文化建设环节中,云生集团西南区域总经理邓丽作为学员代表表态。

  四川省人社厅信息化处处长叶华出席开班仪式并讲授以《新时代人力资源高质量发展分析》为题的“开班第一课”。课堂上,叶华划“新时代”为背景,贯彻落实中央到省委的要求,深入市场需求,列数据、举实例,全方面讲解如何推进人力资源服务业高质量发展,赢得在场“学员”们一致称赞。

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  “非常庆幸,我们有了更多底气。”成都智美人力资源服务有限公司总经理王玉慧欣喜地说到,从业十余年更多的是寻求学习和自主学习,很少有机会参与到由政府主导的培训学习。

  “本次培训如同一场‘及时雨’,新时代人力资源高质量发展已驶入‘快车道’,目前人才发展急需新的赋能。”四川国均企业管理咨询公司总经理杨国荣有感而发,主管部门为我们指明了发展方向,将在这场学习浪潮里创新突破、砥砺前行。

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  据了解,本次培训聚焦“新时代人力资源服务业高质量发展”,以“理论授课+实战案例讲解+主题分享与研讨”的形式,旨在培育人力资源服务业的复合型管理人才队伍。课程将分为五个学习专题,带领学员学思践悟、熟悉数字化转型下人力资源创新与人才赋能、新时代人力资源组织效能提升策略,了解疫情视域下的HRM变革趋势和创新策略等。

  “我们积极筹备、精心组织,邀请政府领导,行业知名教授、专家授课,主要为满足青羊区人力资源服务企业学习、提升、发展的需求。”张光伟接受媒体采访时说到,今年是第三届专题培训,通过往届专题培训效果反馈,企业业务能力提升效果显著,同时,企业凝聚力、创新能力等方面均得到有效提升,未来还将持续开展系列专题培训。



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