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他们获表彰了!

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发表于 2023-2-16 11:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

为表彰先进、弘扬正气,培养“极端认真负责、甘于牺牲奉献、勇于担当作为、善于开拓创新”的应急管理特色文化,展现新时代应急管理人攻坚克难、砥砺奋进的精神风貌,激励广大干部职工新时代新担当新作为,推动全省应急管理事业改革发展,经省委、省政府批准,应急厅、人力资源社会保障厅决定,评选表彰一批四川省应急管理系统先进集体和先进个人。让我们一起向他们学习吧!



向灾迅行,敢当应急处置的“急先锋”——广安市应急管理局防灾救援科科长 苏强

苏强,中共党员,广安市应急管理局防灾救援科科长。


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勇挑重担,奋力推动防灾救援工作步入正轨


2019年,应急管理体制机制改革,广安市应急管理局新设立防灾救援科,对应应急厅地震地灾救援处、水旱灾害救援处、火灾防治管理处等6个处室和省地震局业务工作,同时承担市森林防灭火指挥部办公室、市减灾委办公室日常事务。科室成立之初,工作职责范围、工作流程、工作制度等一片空白,科室连同苏强才两名工作人员。“等”“靠”不是办法,为尽快全面了解和熟悉防灾减灾救灾各项工作,苏强边工作边学习,边学习边熟悉提升。从防灾减灾救灾法律法规到各项工作具体要求,苏强一项一项认真学习研读,一项一项落实到工作中。连续两个多月,每天加班加点到深夜,连节假日也放弃了休息。在这样高频率、高强度的工作中,苏强牵头,先后起草制定了《广安市突发事件总体应急预案》《广安市地震应急预案》《广安市突发事件应急指挥与处置管理办法》《广安市自然灾害监测预警信息共享制度》《广安市自然灾害综合风险会商研判制度》等制度和办法,为健全广安市应急管理体系提供了强有力的政策支撑。


为了尽快和更全面推动全市防灾减灾救灾各项工作步入正轨,苏强经常深入全市防灾重点乡镇(街道)、村(社区),调查了解当地的队伍建设、物资储备、宣传教育、培训演练等情况,实地查看地质灾害点、山洪危险区、森林火灾隐患点等,并依此撰写了多份关于提升基层应急能力的调研报告,为局党委决策提供依据。同时定期和不定期组织开展全市森林火灾暨地质灾害救援综合应急演练、抗震救灾应急演练等,大幅度提升了全市应急救灾能力和群众的避灾自救意识。


在局领导的带领下,苏强和科室人员一起先后建立健全了防灾减灾救灾各项制度12项,撰写调研文章3篇,组织和参与应急演练12场次,组织开展防灾减灾宣传活动10场,牵头编制了《广安市应急体系“十四五”规划》,为推进全市防灾减灾救灾做出了积极贡献。


履职尽责,带头护好小平家乡的青山绿林


2021年,按照省政府统一部署,广安市森林防灭火工作体制机制调整,森防指办公室由市林业局调整到市应急管理局,防灾救援科承担具体工作。时值森林草原防灭火专项整治进入关键期,工作紧、任务重,面对突如其来的工作安排,苏强没有推卸,没有退却,在统筹做好防灾救灾各项工作的同时,全面接手森林防灭火和专项整治工作。


作为森林防灭火工作的外行,一开始苏强倍感压力。面对繁重的工作,苏强沉下心认真思考工作的着手点,通过向人请教和考察学习,在借鉴他人经验的基础上,他以完善森林防灭火体制机制为突破口,并按照市森防指的安排,组建了森防指实战化运行专班,把林业、公安、消防、气象等部门抽掉的人员统一组织起来,制定了专班运行规则,理顺了内部工作运转、对外协调联络和办文办会、督导检查等工作。


体制机制建立后,苏强又认真梳理森林防灭火和专项整治重点工作和任务,列出责任分工;同时以身作则,牵头带领森防指专班人员加班加点、通宵达旦工作,制定出台森了林防灭火考核办法、森林防灭火标本兼治实施方案、森防指工作规则及其“一办六组”工作规则、广安市森林火灾应急预案、“两书一函”等重要制度和文件,办理森林防灭火工作会议、起草报告、编印信息、开展培训等,确保了森林防灭火工作运转顺畅,全面推动了森林防灭火和专项整治各项工作的常态化和深入开展。


苏强也经常深入基层一线摸实情,围绕卡点值守、隐患排查、宣传教育、基础设施建设等方面查找火灾防控薄弱环节,并督导各地各有关部门抓好整改落实。同时积极协调市委宣传部、市林业局、市民政局等部门和三大通信运营商,以广播电视、报纸、网络和短信等形式大力宣传森林防灭火知识,牵头组织开展全市森林火灾实战演练和火灾预防与扑救专题培训,着力提升全市各级森林火灾应急处置能力。


为了更好地做好森林防灭火工作,苏强主动出击,先后联络重庆市合川区、渝北区、长寿区、垫江县和达州市、南充市、遂宁市等毗邻地区签订联防联治协议,共同推进区域森林防灭火信息共享、共同巡逻、联防联治,共同守护森林安全。


2021年,通过森林防灭火专项整治和常态化治理,推动广安市森林火灾综合防控能力和扑救能力全面提升,全市未发生一起森林火灾。


向灾迅行,敢当应急处置的“急先锋”


防灾救援工作是应急管理的部门的主责主业之一。一次次暴雨洪涝、森林火灾、应急处突等事故灾害面前,苏强总是涉身险地,站在应急处置的最前线。


2021年7月11日12时00分,广安市正式启动Ⅰ级防汛应急响应,预警响应发布前一天,苏强一直密切关注着雨情、汛情的变化。雨情、汛情一有变化,苏强就立马拨打各应急队伍负责人的电话,及时通报市防汛抗旱指挥部的最新安排,提醒做好防范和应急救援准备。当天20时左右,苏强接到达州应急局通报,有失控船只沿渠江向广安漂来,他立即向领导报告,并时刻与达州和广安境内沿岸保持联系,追踪失控船只动向,及时收集和上报各类信息,直到12日上午12时,失控的所有船只均被控制后,苏强才松了一口气。至此,他已连续处于高度紧张工作状态30多个小时。


2022年3月15日9时,前锋区发生森林火灾,接报后,苏强立即随领导赶往现场。途中,一边电话通知华蓥、邻水地方专业队伍紧急增援,一边及时向省森防指办报告火情。省森防指调配各地救援队伍驰援广安之际,苏强又担负起了与省森指办和各类增援队伍的居中联络职责,为直升机寻找停靠点和取水点,协调增援队伍食宿保障等。期间,苏强精准传达指令和上报信息50多条,为火灾的扑灭提供了有力信息支撑。


2020年初,新冠疫情爆发后,苏强第一时间加入了党员突击队,全身心投入到抗疫斗争中。面对各疫情防控值守卡点初期缺少御寒物资现状,苏强积极协调沟通,会同有关部门向全市疫情防控值守卡点调拨价值300余万的帐篷、棉被、应急照明设备等应急物资,保障了新冠疫情期间疫情防控重点部门和基层一线防疫所需。


“人民群众的生命安全是第一位的,没有什么比这个更重要。乡亲们的生命财产得到了保障,家乡的山常青,不出事,我就小幸福了”。在防灾救援科工作以来,苏强先后参与各类突发事件应急处置10余次,并在局党委的领导下,牵头健全了防灾减灾救灾体制机制,用实际行动践行了“人民至上、生命至上”的理念,生动诠释了把使命放在心上、把责任扛在肩上的新时代有担当有为的应急管理系统好干部形象。先后获得广安市委、市政府表彰先进个人1次,荣立三等功1次。



争做一名优秀的“守夜人”——资阳市雁江区应急管理局党委书记、局长 杨茂昌

杨茂昌同志始终坚守理想信念,团结带领全体干部职工坚决拥护党的领导,坚决贯彻上级决策部署,敢打敢拼、有勇有谋,各项工作均取得了优异的成绩。个人先后被雁江区委、区政府表彰为“优秀共产党员”、“社会管理综合治理工作先进个人”、“推进依法治区工作先进个人”,2018至2020年连续三年个人年度目标考核为“优秀”。资阳市雁江区应急管理局连续3年被评为资阳市安全生产先进单位,先后10次获得中国安全生产科学研究院、四川省安全生产监督管理局、四川煤矿安全监察局、四川省人力资源和社会保障厅、四川省人民政府安全生产委员会办公室等单位授予的“先进集体”称号,2019年被省委、省政府表彰为第六届四川省“人民满意的公务员集体”。


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坚守“一心向党,坚定信念”的忠诚之心


信仰坚定是共产党员的本色所在。杨茂昌同志始终旗帜鲜明的讲政治,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,牢记“国之大者”、拥护“两个确立”,始终做到了思想上坚定追随、政治上绝对忠诚、情感上真诚拥戴、行动上步步紧跟。坚持把政治建设放在首位,带领“一班人”讲政治、顾大局,狠抓机关政治思想建设、党的建设,严格落实请示报告制度,向上级专题报告重大事项、重要工作,确保把全局工作始终置于党的绝对领导之下。


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坚守“勇于拼搏、砥砺奋进”的实干之心


实干是共产党员的最好注脚。杨茂昌同志始终聚焦安全问题,扎实推进安全生产专项整治三年行动、森林防灭火专项整治等重点工作,组织开展以烟花爆竹、危险化学品、非煤矿山、道路运输、建筑施工、人员密集场所安全、城市高层建筑、综合体安全等为重点的专项整治活动,狠抓辖区安全生产工作中存在的突出问题和薄弱环节。在解决烟花爆竹零售经营的突出问题,牵头在全区范围内开展烟花爆竹零售经营“下店上宅,前店后宅”等专项整治活动,他亲自带队一家一家查,一处一处规范,严格整治标准,决不讲人情,全区烟花爆竹零售经营店(点)总数由599个减少到256个,减少了57.26%,工作成效受到应急部、省应急厅检查组好评。开展企业安全隐患排查专项行动,督促企业整治问题8737个,雁江区主城区13处渣土场、祥宏烟花过期礼花弹、原味精厂和建东市场老旧小区电力安全隐患等一大批安全隐患得到有效整治,近四年来全区没有发生一起较大及以上生产安全事故,安全生产形势稳定向好。结合雁江安全生产实际,主动思考,推进安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设,狠抓安全生产执法监管和薄弱环节、突出问题治理,不断夯实全区安全生产基础,为雁江社会经济发展提供了坚强的安全保障。


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坚守“率先垂范,靠前指挥”的担当之心


坚守一线是检验党员担当的“主战场”。杨茂昌同志始终做到率先垂范,在困难和问题面前,勇挑重担、敢于担当,带头全面完成机构改革和安全生产领域92项改革发展任务。坚持靠前指挥、身先士卒、下沉一线,带领班子和队伍顺利完成“2018.06.26”沱江上游大型砂石船冲撞高铁大桥抢险、“2018.07.02”因洪水引发的加油站储油罐汽柴油泄漏事件抢险、“2018.07.11”沱江河砂石船冲击南津发电站大坝抢险、“2018.09.06”保和镇和平桥货车掉下花溪河抢救、“2020.08.17”洪峰过境抢险救援、南津镇双喜加油站便利店垮塌抢险等10余起应急抢险任务,全力妥善处理事故抢险救援和善后处置,消除重大安全隐患,努力减少人民群众生命财产损失。严格执法,规范执法,累计参与50余件安全生产事故和违法行政处罚案件,到期结案率100%,没有一起投诉案件。处理群众事故隐患举报300余件,成功协调处理妥善化解群众矛盾纠纷近100余件,切实维护了社会稳定。


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坚守“尽心履职,不图名利”的公正之心


清正廉洁是党员干部的必修课。杨茂昌同志始终按照“抓班子、带队伍、强业务”的工作思路,严格履行党建“第一责任人”职责,认真执行党建工作清单制、“三会一课”、领导干部双重组织生活等制度,营造机关党建文化。加强应急管理干部队伍能力素质培训力度,采取“一帮三”、老带新、专题培训、岗位锻炼、送出去、请进来、邀请专家授课、交任务压担子等方式,迅速提升新进人员业务能力和素质,打造一支“讲政治、顾大局、勇担当、善作为”有战斗力的应急管理队伍。全面落实党风廉政建设主体责任,扎实开展“六讲六有”机关作风建设(“六讲六有”指:建设“讲忠诚有信念的政治机关”、建设“讲素养有本领的学习机关”、建设“讲奉献有担当的工作机关”、建设“讲宗旨有激情的服务机关”、建设“讲规矩有纪律的廉洁机关”、建设“讲团结有形象的和谐机关”),推进巡视巡察整改成效巩固,全力整治形式主义、官僚主义,切实转变干部作风,提高机关工作效率。深入推进“转作风、提效能、暖民心”活动,切实为基层、为群众解难题、办实事,树立了良好的应急管理干部队伍形象。




争当“拥护者”“践行者”“奋进者”“传承者”——凉山州森林消防支队西昌市大队四中队分队长 王顺华

王顺华同志自2012年入伍以来,坚守初心、甘于奉献、尽职尽责,具有坚定的理想信念和较强的工作能力。该同志恪守消防救援队伍对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民的信念,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。多次在森林草原防灭火任务和抢险救援、应急使命演练等重要任务中获得上级的肯定,2019年木里县立尔村灭火行动中,荣获二等功;在年度工作中,荣获嘉奖2次,优秀士兵、优秀士官、优秀消防员各1次。


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不忘初心,争当队伍改革的“拥护者”。2018年10月部队转制移交应急管理部,王顺华坚信队伍改革一定会越来越好,他始终积极教育引导队员正确认识改革、理解改革、拥护改革、支持改革、投身改革。他以自己的行动感召身边的队员,虽然换下了军装,却换不掉的是忠诚;变换了制服的颜色,不变的却是使命宗旨。作为中队分队长,他始终保持着坚定的政治立场和高度的政治站位,勤奋学习科学文化知识和业务知识,更新自身知识结构,注重在学习中加强知识和经验的积累,提高理论水平和做好本职工作的能力,学以致用,争做“综合型”人才。长期坚持加强政治理论学习,提高自身素质,为永葆共产党员的先进性,自觉学习党的创新理论,不断提高自身的政治和思想文化素质,提高理论水平,树立起正确的世界观、人生观和价值观,他还坚持“先学一步、深学一层”,迅速在中队掀起学习热潮,始终将“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的四句话方针牢记于心,自觉看齐追随,主动请领任务为人民安危枕戈待旦,用实际行动践行“为维护人民生命财产安全、维护社会稳定贡献自己的一切”的铮铮誓言。作为分队长,他与队员们一起,立足“拉得出、上得去、打得赢”,做好“灭大火、抢大险、救大灾”准备,以强有力的担当、专业化的力量,在应急救援任务中当好“国家队和主力军”的排头兵。百年变迁,薪火相传,初心如磐。面对这场史无前例的重大改革,王顺华常说:“站在新起点,我们要拿出我们这一代人的担当,牢牢守住这颗恪守为党分忧、为国尽责、为民奉献的初心使命,紧跟新时代迎接新挑战”。工作中,王顺华主动贯彻落实训词精神、四句话方针,从领袖嘱托号召这个大局着眼,主动带头落实工作、领会精神,教育引导队员筑牢听党话、跟党走的信心信念,坚定对党忠诚的信心决心。


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立足岗位,争当对党忠诚的“践行者”。入队10年来,王顺华同志从一名武警战士一步步成长为一名分队长,先后参加过“10.31”西昌抗震救灾和木里县立尔村“3.30”、木里县项脚乡“3.28”等60余次灭火救援任务。在“3.30”木里县灭火作战中,王顺华同志与中队20名队员历时9个小时到达山顶集结,组织并带领9人突击组向火场接近,途中发现多处明火,该同志带领突击组迅速高效处置,合力扑打近半小时,明火全部扑灭。随后发现山脚白烟直冒,他临危不乱,与指导员汇报情况后做下决定,当即命令突击组迅速向右侧转移避险,并向前指报告位置和火场情况,瞬间突遇林火爆燃,与他并肩战斗的27名战友牺牲在这场灭火战斗中。经过近7个小时的徒步行进,待撤离至山顶后王顺华因劳累过度、体力不支几乎晕倒,但他任然心系火场情况,不经休息继续带领队员完成任务。他用生命续写着对党忠诚,充分发扬了“英勇顽强、不怕牺牲”的战斗作风和“刀山敢上,火海敢闯”的火场战斗精神。逝者安息,生者图强。他强忍泪水清点装备、核对物资,带领队员尽快恢复正规秩序。他用自己的行动诠释了“不怕牺牲、不怕困苦、不计得失、不辱使命”的精神,做到了听党话、跟党走,不愧为好战士。经历3.30”木里县灭火作战后,王顺华同志少了一份稚气,而是更多了一份成熟的稳气。我们总能在训练场上看见他默默的训练、在学习室默默的学习、在技能操作台上默默的研究...慢慢的身边的同志接二连三的加入他这个“默默”的队伍里,王顺华同志通过自身的实际行动,将27名勇士的遗志,传承给身边的队员,使他们的精神萦绕整个营区。


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时不我待,争当勇往直前的“奋进者”。2013年、2014年,支队组织“雄鹰杯”比武、听到消息的他顿时兴奋了,常常一个人自言自语到“比文化自己虽然差点,但是比体能对于我们长期爬坡上坎的同志来说就是强项”,一股子“傲”劲油然而生。也正因为自身过硬的体能素质,中队也将他推荐到比武名单当中。集训期间,当别人每天训练5公里时,他就要独自跑上10公里,当别人负重20斤越野时,他却要负重30斤进行耐力训练,每天晚上还要主动加练500个俯卧撑,500个仰卧起坐和500个深蹲,即使在双脚血泡被磨破,双手老茧被扯开的情况下,他也始终坚持从未放弃,一度成为最有希望取得名次的队员;在身边的队友感觉苦累坚持不下去时,他总会以一名老大哥的身份,给大家加油鼓劲。通过自己不懈的努力,在比武场上“浴血奋战”,最终取得不错的成绩。可他并没有因取得一次好成绩而止步不前,而是不断的总结经验、查找不足、反复磨炼,一个科目、一个动作可以连上10遍,20遍,甚至是1天也不会喊累,这种“拼命三郎的劲头”,感染这身边的队友,实打实的成为了中队学习的好榜样。


坚守本职,争当笃定信仰的“传承者”。一直以来王顺华同志始终坚信共产主义,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,从不间断地在理论学习和社会实践中磨砺自我、提升自我,充分发挥了一名中共党员的先锋模范作用,通过参加“党史学习专题教育”,学习党的百年历史,重温中国共产党的光辉历程,感受到党为人民谋幸福、为民族谋复兴的艰辛努力,体会到如今幸福生活的来之不易。作为中队党支部组织委员,在支部建设方面,始终坚持全局观念,通过支委会、民主生活会,集中交流、个别沟通等多种形式,做好班与班之间的沟通、队员与队员之间的交流,充分发挥了自身领头雁作用,促进了中队的整体团结一致。在党务工作方面,根据支部实际情况做好党员管理工作以及党员教育和入党积极分子培养考察等工作。作为一名党龄8年的党员,王顺华同志坚守初心、践行使命,积极为中队发展出点子,在日常工作生活中,以真心待人、用真情感人,坚持把服务好队员的成长和中队的发展作为自身的追求,积极关注队员们的思想动态,主动关心队员们的工作、生活,尽自己所能为中队服务,为队员排忧解难,成为了队员们信得过、靠得住、离不开的贴心人。




要有敢于吃螃蟹的精神

——眉山市应急救援指挥中心副主任

甘楠


甘楠同志自2015年投身应急管理工作以来,坚持“人民至上、生命至上”和“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,自觉服从和服务于市委市政府实施的经济发展战略,以“夯实基础,落实责任,保障安全”为基本工作思路,以高度的责任心和使命感忘我工作,巩固和维护了眉山市安全生产大好局面,为眉山市经济高发展做出了突出贡献。


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勤于学习,勇于创新。应急管理工作专业性较强,涉及知识面较广,甘楠同志通过书本与工作实践相结合的方式刻苦学习,在不断提升安全生产综合协调能力。应急部门成立较晚,许多工作中存在的难题没有先例可以借鉴,往往要有敢于吃螃蟹的精神,甘楠同志带领科室同志敢想敢做,勇于创新。根据安全生产专项整治三年行动安排部署,建立了三年行动风险论证评估机制,新增1个专题和12个专项,推动“1+3+24”三年行动实施方案;根据国务院安委会安全生产十五条措施,建立市安委会“1+N”工作机制,依法成立危险化学品、特种设备、消防安全、石油天然长输管道、城镇燃气、建筑施工、水电站等重点行业领域安全专业委员会;推动建设党政领导干部安全生产年度述职制度等。通过近几年工作努力,使眉山市连续5年来事故总量和亡人事故起数实现“双下降”,连续2年未发生较大及以上生产安全事故。


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爱岗敬业,勤于奉献。安全责任重于泰山,安全生产工作面广量大,但甘楠同志不因为工作忙而埋怨,不因为担子重而退缩,而是以高度的责任感兢兢业业、踏踏实实地做好每一项工作,他的忘我工作精神,赢得了局领导和同事们的一致赞扬,成为全局学习的楷模。近年来,他始终致力于推动安全生产双重预防机制建设,落实安全生产的方针、政策,帮助企业辨识危险源点,认真详细排查安全隐患,“发现不了隐患,才是大隐患”是他的座右铭。甘楠同志还多次深入新建项目工地,帮助施工单位为农民工做安全生产教育和培训;牵头举办安全生产清单制管理现场工作会;成果为全省项目投资工作暨“十四五”规划重大工程项目建设推进现场会议营造了良好的安全环境。大大减少生产过程中直接引发事故的“三违”现象。近年来,先后推动安全生产十大专项整治、安全生产专项整治三年行动、“两个行动”、集中整治、安全生产大检查等专项整治工作,查改事故隐患10万余条,甘楠同志为本地区安全生产形势稳定作出了重要贡献。


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深入企业,和谐监管。为服务招商引资项目,甘楠同志会同审批科和危化科同事坚持关口前移,靠前服务。对新落户的项目,提前将安全设施“三同时”有关法规规定以文件的形式及时提醒企业,为避免企业走弯路,减少“先上车,后买票”的违法现象。此外,为进一步做好安全生产综合监管工作,甘楠同志经常性带领科室人员深入企业、深入基础,充分了解企业生产过程中的安全问题,听听基础组织的安全需求,想想政府安全监管的工作思路,帮助企业和基层解决生产过程的安全管理的实际问题。比如,针对2019年丹棱县一商砼企业主要负责人对事故隐患重视程度不够,隐患整改不及时的问题,甘楠会同丹棱县水利局、应急局主动约谈主要负责人,对其晓之以理,强调及时整改事故隐患的重要性。此举,有效提高了企业安全生产主体责任意识。


以人为本,勤政为民。甘楠同志根据事故调查处理相关规定,督促事故责任单位做好善后工作,保障事故中受害人家属的权益,避免多起上访事件,维护社会稳定。2018年3月9日,眉山市发生1起较大道路交通事故,造成6人死亡,1人重伤,死者家属多次要求事故责任单位赔偿,但事故责任单位不管不问,死者家属找许多部门都未解决,哭诉要向上级政府上访。了解情况后,甘楠同志会同执法支队同志迅速展开调查取证工作,固定相关证据后,先后5次往返眉山巴中九寨沟,当天找到与事故相关的单位负责人谈话,最后相关企业成功支付了赔偿金。


清正廉洁,一身正气。甘楠作为市安办具体“操盘手”,直接处在安全监管工作的第一线,始终不忘做一名“三清”人员。几年来,在事故调查中查处4起非法违法案件,期间相关企业主要负责人多次邀他就餐,均被拒绝。他始终坚信,严厉查处非法违法生产经营行为,是保护人民的利益,群众是拥护的。为了人民的利益,再苦再累也要做好。他和同志们一起,经常为了落实一个线索,连续作战、追踪调查到深夜,展现了一名安全监管人员“清正廉洁、一身正气”的高风亮节。


看过去,峥嵘岁月稠;展未来,任重而道远。甘楠在全市安全生产上巨大的工作投入和精神投入,换来了全市良好的安全生产局面,换来了全市应急系统的赞誉,换来了市委市政府的肯定。然而他却没有沾沾自喜,愈加觉得自己肩上担子的沉重,因为他深知,安全工作这根弦必须时刻绷紧,不能有丝毫的松懈。




争当“四员”——阿坝州九寨沟县应急管理局 马雪凤

她既没有使人崇拜的地位,也没有瞩目的惊人之举,她只是一个普通平凡、事无巨细、事必躬亲的办公室主任。然而,不论是在党员干部,还是在职工群众中,她都得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!马雪凤同志对工作兢兢业业、任劳任怨,时刻不忘自己党员身份,不忘自己是妇女干部身份,率先垂范,充分发挥办公室主任模范带头作用,展现了一名共产党员的良好形象。



马雪凤同志,1981年9月出生,2009年参加工作,中共党员,现任九寨沟县应急管理局办公主任,她以强烈的事业心和责任感,认真做好各项工作,表现出了良好的专业素质和职业风范,为九寨沟县的应急管理工作做出了重要贡献,马雪凤同志一贯以工作为重,每年汛期和防火值班期间,从未休过节假,她深知自己年幼女儿需要照顾,但应急管理的工作性质要求她不能离开工作岗位半步,马雪凤同志就带领值班人员把“家”安到办公室,灯光下有她忙碌的身影,办公桌前有她伏案工作的英姿,她这种积极主动的工作精神、认真负责的工作态度深得领导和同事的好评,曾多次被评为省、州、县先进个人。切实把确保人民生命财产安全放在第一位,落实到实处,从未发生违法违纪问题。



强化知识积极上进。她常讲:“学习是增长才干、提高素质的重要途径,是干好工作的基础,每一名干部都要成为学习型干部。”她不仅这样要求办公室的同志,自己更是注意加强学习,努力提高理论素质和业务水平。工作再忙,她都制定学习计划,对省、州、县的重大决策和重要文件精神进行学习。她还善于学习研究,并注意体现到工作中,使办公室文字材料主题突出,观点鲜明,言语朴实,文字严谨,既贯彻上级精神,又符合本地实际。该同志利用业余时间,长期坚持学习政治理论知识和业务知识,不断扩大知识面,提高理论水平,更新知识结构,注重在学习中加强知识和经验的积累,树立起正确的人生观,世界观和价值观,学以致用,争做“综合性”人才。


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开拓创新工作争先。许多人认为,办公室工作基本上都是约定俗成的事务,只要按部就班地完成领导交办的任务和日常工作就可以了,不会有什么新意和创造。然而自从她担任办公室主任以来,她一直在苦苦思索着一个问题,那就是办公室工作如何在规范的基础上求新求实,更好地发挥职能作用。她与时俱进、开拓创新,善于找到和找准全局工作的突破口,勇于实践在创新上下功夫,只要能更好地促进办公室工作,该同志敢于突破陈规,破除一些不适合形势发展的旧框框,尤其是制度建设创新,能够紧扣工作需要,堵塞管理上的漏洞,并充分重视激励约束机制的创新和落实,使办公室各项工作达到了按章办事、奖勤罚懒的效果。如在公文程序管理方面,该同志按照要求结合实际,制定规规范了办文程序,办文格式,文种使用等方面的规定,使得几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决,建立起了《九寨沟县应急管理局机关公文处理实施细则》等制度,能准确拟办各类公文,每年办理各类文件近千件,基本都到达了办理及时、分类合理、意见明确,较大地提高了公文办理规范化水平。对此,上级给予了充分的肯定。


真抓实干服务群众。该同志能够从实际出发,实事求是,工作作风踏实,不弄虚作假,不无中生有,不搞形式主义,不做表面文章,自觉实事求是。为领导服务,当好参谋,想领导之所想,超前思考,想领导之未想,从浅层次的被动服务中向深层次的主动服务转变,事前、事中、事后都能主动介入,紧扣领导的思路、想法、指示等加以完善和细化,带给可借选取的方案让领导决策;讲求实事求是,总结成绩不夸大,反映失误不缩小,为领导科学决策带给准确的依据,不断提高了服务质量。在为基层和科室服务中,能够始终做到三个环节:一是待人热情。比如在接待上访户时,与办公室的同志研究要从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起,做到热情接访;二是服务真诚。该同志深刻认识到办公室不仅仅要为领导工作服务好,同时也要为兄弟股室、部门以及基层单位服好务,认识到只有透过良好的服务,才能保证全局各项工作的顺利进行。保证局党委的各项决定得以有效地贯彻实施,几年来该同志始终将这种真诚的服务融于日常工作之中,并与办公室的全体同志共勉,并收到了良好成效。三是注重从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排等活动中主动同有关同志认真研究,在日程、食宿、会务安排等方面做出比较详细的计划,基本到达了规范、合理、有序 。


坚持原则廉洁奉公。办公室是一个单位的枢纽部门,马雪凤同志作为办公室主任做事讲求原则,工作中有“三不”:不擅自答复,不乱开口子,不照顾情面;行为上有“三章”:不接收礼品、礼金,不参加企业的宴请,不以权谋私。该同志为了单位利益坚决抵制公车私用,制定了《九寨沟县应急管理局车辆管理办法》,纪律方面,完善了《九寨沟县应急管理局岗位职责制》《九寨沟县应急管理局考勤制度》和《九寨沟县应急管理局保密制度》,明确了全局干部职工的职责,增强了全体工作人员的全局意识、职责意识和时间观念,为全局工作的有序运转奠定了基础,狠抓制度落实,不怕得罪同事,任何一名职工偶尔想借用单位车辆作为私用,都会被她婉言拒绝。她认为:“为了单位群众的利益,不能怕得罪个别人,不能为了个人交情,损害群众利益。”


吃苦在前甘于奉献。办公室是一个综合工作部门,是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。办公室主任处在局机关工作的枢纽位置上,担负着“三服务”的重要职责。担任主任以来,她牢固树立一心为公,无私奉献、淡泊名利的思想,始终保持良好的精神状态,敬业爱岗,甘当配角,沉心静气,埋头苦干。工作中,她注意处理好“四种关系”,争当“四员”。处理好“四种关系”,即到位不越位;超前不抢前;献策不决策;出力不出名。争当“四员”,即当好参谋员、协调员、服务员和督查员。多年来,她严格要求自己、约束自己,自我加压,不怕艰苦,勇挑重担,自愿放弃节假日休息时间,经常加班加点熬夜,几次带病坚持工作,从无怨言。每当在县委县政府筹备安全生产、应急管理和森林草原防灭火等大型会议期间,她白天处理日常工作,只能利用晚上时间撰写和修改会议材料,连续十几天一直工作到深夜。有人问她:“马主任,你不觉得文字工作枯燥无味吗?”她说:“长期的文字工作是很枯燥,但是你一旦选择了这个职业,就要热爱这个职业,当你真正沉下心来,深入进去,你就会在苦和累中找到工作的乐趣。”


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