成都人才发展促进会公开招聘

来自三

根据发展需要，为进一步推进成都市人才服务队伍建设，拟面向社会进行公开招聘，现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位

成都人才发展促进会总部综合办公室副主任1名

成都人才发展促进会总部综合办公室人事专员1名

成都人才综合服务中心城东分中心政企服务专员1名

二、招聘要求

    （一）基本条件

      1.遵纪守法，诚信廉洁，品行端正，无刑事处罚、违法犯罪等不良记录。

      2.爱岗敬业，作风严谨，责任心强，有较强的沟通协调和组织执行能力。

      3.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

      4.年龄在35周岁及以下（年龄计算截止日期为2023年8月31日），特别优秀者，可适当放宽年龄要求。

      （二）岗位职责及任职资格要求

      扫描下方二维码详见《成都人才发展促进会公开招聘工作人员岗位表》。

      （三）不受理报名的情况  

1.受过刑事处罚的。

2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的。

3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的。

4.违反其他有关规定不适宜报名应聘的。

三、报名程序

招聘工作按发布信息、资格审查、综合测试、体检、考察、聘用等程序进行，择优确定拟录用人选。

四、报名时间及要求

（一）报名时间：2023年7月28日-2023年8月31日

（二）报名方式：通过电子邮件的方式报名，邮件主题为“总部/分中心+应聘职位+应聘者姓名”，各类报名资料均以附件形式发送至招聘邮箱：chengdutalent@163.com。

（三） 注意事项

1.应聘者需提供： 本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职（执）业资格证书；《成都人才发展促进会公开招聘工作人员报名表》；近年来主要工作业绩（成果）、获奖材料；个人承诺书。

2.报名表在文件名中标注“总部/城东分中心+应聘职位+应聘者姓名”并以电子版形式上传附件，其他材料以扫描件形式上传附件，报名材料恕不退回。

3.资格审查工作贯穿选聘全过程，任何环节发现应聘者有不符合职位资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘者的选聘或者聘任资格。

扫码查看《报名表》及个人承诺书

五、联系人及电话

杨老师 028-86725373