过分了吧！父母孩子生病、妻子分娩，男子连休37天照顾家人被开除！

diduzhanhun · 发表于 2024-1-24 11:56

这种事真是难，这种情况还生二胎，勇气可佳，主要态度太差，让他来单位说明一下情况都不肯。让单位招不招人顶替他这个停个空缺。

dinval · 发表于 2024-1-24 11:56

现在企业太不容易了，税收，社保越来越高，企业老板也是私营，哪个老板不希望公司效益好，这几年经过疫情、网店平台越来越多，很多私人老板都撑不下去了。我在私人企业行政岗，有时候看看老板娘一家那么辛苦，比员工承担的更多。我在腰间盘突出住院半年，主动提出离职。不想给他们增加负担。

dswee3 · 发表于 2024-1-24 11:56

这种家里有事短时间内无法上班的情况不是应该跟公司搞好关系，商议一下办理停薪留职吗？怎么看这男的作派像是要谋公司的违约金？

EdeN_吴 · 发表于 2024-1-24 11:56

公司向李兴邮寄限期返岗通知书，载明：“请你于2021年4月16日按时到岗上班，并向公司解释无故未出勤的原因。若你到期仍未能给出合理解释，将视为你旷工，公司有权依据《职工考勤及请休假管理制度》按照旷工给予相应处分。”李兴未回岗工作。这波我站老板，莫非现在谁无赖谁受保护？

fanzhequan · 发表于 2024-1-24 11:57

这样的人以后哪家公司敢要他？？？

feng28034 · 发表于 2024-1-24 11:57

事假，公司同意你是情分，不同意也是本分。我没当过老板，但也觉得这个员工太没担当了，你的家事你自己是责任主体，可以和公司好好商量，看能不能先留个社保和基本工资一段时间，还是解决不了那只能自己主动辞职。自私的人没话说。
法院也是搞笑了！

first2014 · 发表于 2024-1-24 11:57

有一说一，你的工作咋办？其他同事担着呗！现在企业都是一个萝卜一个坑

meimu10 · 发表于 2024-1-24 11:57

企业太卷，养不起稍微可以替代的人。所以二胎三胎真的很难。

遥远故乡 · 发表于 2024-1-24 14:29

计划生育好，应该坚定不移地搞下去

遥远故乡 · 发表于 2024-1-24 14:32

精英们说的中国只要降到6亿人，到时我国人均收入就超过现在发达国假，将成为世界一流强国

航空母舰时代 · 发表于 2024-1-24 16:24

肯定要事先请假。

友个芒果 · 发表于 2024-1-25 14:48

是有点过分了

zephyrhuang · 发表于 2024-1-25 14:48

37..........

tllftt · 发表于 2024-1-27 19:02

反正赔钱了也无所谓了

supercar · 发表于 2024-1-28 09:02

chen_5628 发表于 2024-1-24 11:55
不知道这家公司领导的格局是怎样的，像这种“祸不单行”的情况，应该私下先跟领导好好沟通一下，看看有没有 ...

你说了半天，前提是员工要去和公司沟通，这个事情中，有沟通吗？没有。既然没有，那你为什么一上来就说公司领导的格局不行？不是应该先说员工的行为不当么？

宗无为 · 发表于 2024-2-4 15:05

人到中年哎

斯卡拉剧院9号 · 发表于 2024-2-5 10:56

倒霉蛋

日用化工品 · 发表于 2024-2-6 08:50

是有点久了公司不养闲人

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