在南运一线上班的股民一个月工资不会超过两千,一千八百多,而中上层干部每月领股金分红都比他们高,而且年年有绩效奖给中上层提成就有上万元,请问企业现在亏损2个多亿,哪来的绩效,还给中上层干部配虚拟股,是谁的指使,把股民的钱随意分配,拉低股民的股金分红,虚拟股还要分红,这些钱流入私人腰包,退休时还要分一羹走,又是几百万的窟窿,让退休股民来顶包,换位思考你会气愤吗?所以要维权。有些分公司领导不知是怎么想的,本来企业都不景气,还把他那家搭子亲戚六七个人安排在各管理岗位上。企业好象成了他私人的企业,随意安置亲戚就业领工资,所以我们要我们的股金流动起来,股金可以自由卖买,不要让中上层给我们吃完了。
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