为提升管理团队的数据的利用能力、推进数字化转型进程,6月25日,长虹控股集团举办了以“企业管理数字化重构之道”为主题的中高层管理干部专题培训。培训通过线上线下的方式同步开展,在绵集团领导、平台部门和子公司负责人等170余人参加了培训。
培训现场 此次培训的讲师为国内企业数字化转型领域的知名专家,他从全球数字化浪潮趋势出发,深入阐释了数字化转型在推动企业高质量发展进程中的战略意义,强化了数字化转型的共识。课程聚焦数字化管理体系升级,通过对国内外标杆企业数字化转型实战案例的深度解读,系统阐述了管理数字化重构的顶层设计、实施路径、关键举措、组织协同和场景落地,既有专业的框架,又有实战的方法,为推进管理数字化重构提供了清晰可行的行动指引。
长虹控股集团党委副书记、总经理杨军在结班讲话中指出,数字化转型是长虹正在推进的战略性重点工作,各单位和各级干部要结合培训学习成果,进一步提升团队数字化转型的意识和能力,系统优化举措,加快推进速度,确保数字化转型各项工作扎实推进、取得实效。
参训学员一致反馈,此次培训内容丰富、系统、针对性强,为长虹流程变革与数字化转型进一步夯实了基础。
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