关于四川无薪试岗现象的求助咨询

陈莲藕旅行日记

最近看到有新闻曝光哈尔滨有人遇到无薪试岗的情况，我是一名土生土长的四川人，目前正处于求职阶段，就在前几周，我在一个求职软件上向一家成都的新媒体公司文案岗递交了简历，HR明确提出“一周无薪试岗”，理由是“要考察实际工作能力，试岗通过才签合同、算工资”。

而在这之前我身边也有朋友多次遇到企业提出“3-5天无薪试岗”要求，甚至有HR会声称“公司免费教技能，没有让你们交培训费就不错了”。这难道不是把我们当作免费劳动力吗，到时候试岗结束了，对方随便一个理由就可以把我们打发了，没有合同我们也没办法申诉。

这些经历都让我感到深深的担忧，现在就业市场本就很严峻，这些企业还把试岗当借口，让求职者付出时间、经历，却得不到保障，还可能错过其他就业机会，破坏了就业环境。

所以想要了解四川是否对无薪试岗现象进行过专项排查？针对无薪试岗有没有明确的执法依据、监管措施和处罚措施，如何认定他们的违法性质？遇到这类情况，我们又该如何维权？希望相关部门能够为我们营造一个良好的就业市场环境。