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楼主: 四川手机报

四川官宣!婚假、生育假、护理假延长正式落地

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手机网友  发表于 2025-11-29 09:34
只能说对公务员国企之类的是好事,其他没用
手机网友  发表于 2025-11-29 09:36
所有婚假都延长了,之前的独生子护理假也应该延长。
手机网友  发表于 2025-11-29 09:39



应该在教育,医疗免费的问题上解决出生率,不是放假把压力给到企业,应该国家出面来承担问题。
手机网友  发表于 2025-11-29 09:41
只对公务员有用,对工人没用
手机网友  发表于 2025-11-29 09:52
说的好,资本家执行力不到位
手机网友  发表于 2025-11-29 09:52
正假都没有耍够,还有什么?什么时候能达到知行合一,就解决问题
手机网友  发表于 2025-11-29 09:58
今年九月份生小孩的可以想受这一政策吗?\
手机网友  发表于 2025-11-29 09:58
今年九月份生小孩的可以想受这一政策吗?\
手机网友  发表于 2025-11-29 09:59
我们公司就3天
手机网友  发表于 2025-11-29 10:00
这里针对的单位。生儿育女主要是农村,关键是如何提高农村育龄青年的生育意识。应该多考虑农村的生育观念。
手机网友  发表于 2025-11-29 10:13
计件的工作你想休多久就休多久
手机网友  发表于 2025-11-29 10:13
计件的工作你想休多久就休多久
手机网友  发表于 2025-11-29 10:22
驾驾驾
手机网友  发表于 2025-11-29 10:26
育儿补贴的,你们有人拿到手了没有
手机网友  发表于 2025-11-29 10:32
条例延长了婚假、育儿假、护理假的天数,育儿假从原有的5天延长至“20+5”天,育儿假从原有的158天延长至188天,生育三孩者经本人申请、单位同意后可休218天,护理假也延长至30天。条例于11月28日起公布、生效。
啥意思啊,谁总结的帖子:育儿假从原来有158延长至188…无语
手机网友  发表于 2025-11-29 10:34
难产假 也应当必须休
手机网友  发表于 2025-11-29 10:34
不生始终不生,关键是企业认为人力成本是最大成本,人员减了又减,一人多岗普遍存在,允许你长时间休假不?国家应该把8小时工作制周末双休严格落实,才有可能好转。
手机网友  发表于 2025-11-29 10:40
以后会出现用人单位不招女工,企业里都是男人,女人只有打零工。企业以赚钱为目的,不是养人促生育。
手机网友  发表于 2025-11-29 10:41
教育医疗全免费,人口爆增
手机网友  发表于 2025-11-29 10:51
谁都支持这政策吧!假期涉及的调整、用人单位如何解决。假期里的工资补贴谁出,还是跟战争中的二毛一样、无论困难多大 生育政策财政包干
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