大竹县政法委官官相护、选择性执纪、不作为乱作为、包庇违规违纪人员问题

123-如意

举报大竹县政法委办理违规问题梳理

·结论前后矛盾：6月2日我与大竹县政法委副书记当面沟通举报事项，6月3日政法委称案件仍在调查，6月5日却网上回复“调查完毕”；6月8日我致电询问，对方反而表示还在调查，官方说法自相矛盾。
·二次回复回避实锤：我于6月8日针对第一次网上回复诬陷举报人公开反驳、致电列出逐项质问后，政法委6月11日的二次网上回复，仅以举报人举报事项“均不属实”仓促结案，颠倒黑白，属于选择性执纪、滥用职权。
·推诿拒开书面结论（录音为证）：6月12日我向政法委索要正式书面结论，对方先称网上回复就是结论，让我找纪委出具；但此前纪委明确说“谁处理谁出结论”，本事项就是政法委负责。我提出6月2日当面沟通已经构成举报，对方否认后仍不肯出具文书，全程踢皮球答非所问，最终坚持称案件已经办结。
·核心诉求：要求大竹县政法委解释结论矛盾，正面回应实锤证据，依法出具正式书面处理结论。

今天我再把被你们刻意隐去的问题一条条列出来，问问你大竹县政法委，敢不敢正面回答：
第一，你为什么怕公开监督？

我当初在达州凤凰山下平台举报，你转头就要求平台删掉屏蔽我的举报内容。既然你说自己一身清白没有问题，为什么怕公众看得到我的举报？为什么要打压正常的公众监督？这件事你为什么半个字都不敢提？

第二，已经查实的违规，为什么至今不处理？

我举报的所有违规人员，现在还稳稳坐在大竹县政法委系统内任职：上班时间在办公室打麻将赌博，这件事已经被纪委查证属实，你敢否认吗？除此之外，他们日常脱岗躲在车内睡觉、频繁无故旷工、长期迟到早退，还有人对女员工实施职场性骚扰——这么多清晰的违规事实摆在这里，你们连职场性骚扰这件事都敢一口否认不属于事实，你们真的是明目张胆的包庇呀！为什么到你这里连一句实质性处理结论都没有？为什么这些人至今还能安稳上岗？你敢说这不是公开包庇？这件事你为什么只字不提？

第三，“涉事人员系自愿离职”是睁眼说瞎话，你为什么不敢认？

你回应说“现有网格离职人员均系自愿离职，不存在违规”，可事实是，这名涉事人员本身就长期迟到早退旷工，你一开始从头到尾捂着盖子不肯处理，直到我公开举报、事情闹得人尽皆知，才迫不得已让对方办理离职。我手里握着这件事的完整录音证据，你为什么不敢提录音的事？为什么非要睁着眼睛说瞎话？

第四，张艳脱岗你缩水成“仅2小时”，你当所有人都不知情？

你说张艳仅脱岗2小时，已经作出对应处理，可事实是张艳作为网格长，长期迟到早退，动不动就旷工半天甚至一两天，这早就成了工作常态，连上班时间在办公室打麻将赌博都敢做，你居然轻描淡写把所有问题缩水成2小时脱岗，这不就是明着为管理失察找借口，给下属违规行为打掩护吗？这件板上钉钉的事实，你为什么半句不敢回应？

第五，逼我辞职的弯弯绕绕，你为什么不敢全抖出来？

你们一年内给我调岗四次不是真的吗？你们逼我辞职不是真的吗？（有录音）。职场霸凌还不够还要给我按个“罪名”。你说我是“因多次和同事发生矛盾，经调岗后主动自愿辞职，不存在打压”，可和我矛盾的对象，全都是你包庇的这些违规违纪违法人员。就是这些有性骚扰、脱岗旷工、当着群众抽烟吵架、上班赌博的人，一次次拿着“文件夹放重了”“板凳放响了”“晒太阳”“照镜子”这种鸡毛蒜皮的小事告我黑状，你们政法委什么时候传唤过他们问话？什么时候对诬告做过核查？哪一次不是只叫我一个人过去挨训，这不就是明摆着刻意针对整人吗？

我在政法委干了一年多，清清楚楚知道，真正在网格站拍桌子骂娘、起激烈冲突的人大有人在，怎么没见你们给人调岗、逼人家辞职？怎么偏偏就我一个人，因为这点吹毛求疵的破事被反复针对？你们说自己搞了“多方调解”，我问问你：哪天调解的？谁牵头的？调解连矛盾双方都凑不齐，只叫我一个人单独过去，连诬告我的人都不敢拉出来对质，这叫哪门子调解？这不就是借着调解的名头给诬告者站台，给我罗织罪名吗？

我认真工作完成到位，没有违纪违规，没有害人整人，配合工作从来没掉过链子，（连领导的过年值班叫我帮她值班，我都做了）只是不愿意跟着你们拉帮结派搞小圈子，不愿意跟这些违规违纪的人同流合污，到你们嘴里就成了“处不好关系”——要是不搞圈子就是错，那我倒是要跟政法委领导学学，怎么才能把圈子文化玩得这么溜？

所有这些问题，你大竹县政法委敢拿出哪一条正面回应？别再拿一句“均不属实”糊弄所有人，这就是你们的调查结果？你不提不代表问题不存在，你们的回复也站不住脚，用证据说话。所有网友都清清楚楚看着呢。

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各位网友可以查看我之前提交的举报信，就能看到相关部门始终答非所问，包庇存在违纪违规违法行为的人员，存在选择性执纪、不作为乱作为的问题。而且回复里面全是诬陷举报人。所谓调查的证据在哪里？难道只凭他们口头辩解就能定论？

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123-如意

大竹政法委这份回复，从头到尾都是刻意构陷、颠倒黑白的无耻操作！明明是举报人惨遭四次违规调岗、被逼辞职，明明是举报人被违纪违法分子诬告，还遭遇了职场性骚扰，所有这些实打实的职场霸凌恶行，居然全被他们硬生生扣到了举报人头上，反而把所有脏水全泼给受害者！自己徇私包庇、打压举报人，反倒倒打一耙抹黑举报人，这样的泼脏水功底，真是令人作呕！

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达州理政

网友：

您好！

您在麻辣社区留言再次反映“大竹县政法委官官相护，选择性执纪、不作为乱作为、包庇违规违纪人员问题”已收悉，我单位高度重视，再次成立专门核查组，对您提出的各项诉求及原回复内容进行全面复核。现将核查情况与结论回复如下：

一、关于“包庇违规违纪人员”问题的核查情况

您反映被包庇的人员存在“上班时间打麻将赌博”“长期脱岗旷工”“职场性骚扰”等多项违规事实。经逐一核实：

（一）县网格中心已于2025年3月24日，对核查到的张艳两次早退脱岗行为作出暂停管理员职务两个月、约谈、检讨的处理，并在网格内通报。县网格中心在2026年5月核查到张艳2024年某工作日下午脱岗两小时打麻将的情况后，于5月27日对张艳作出免去网格管理员职务、扣除相应工资、全网格通报批评的处理。综上，县网格中心已对张艳违反工作纪律的行为进行处理，未发现违规从轻处置的情况。

（二）关于职场性骚扰，您曾提供的图片经调查，系同事征得同意后拍除衣服背后灰尘，不构成性骚扰。除此之外，未收到其他女性网格员对您所指人员的类似投诉。

（三）另一名“涉事人员”辞职问题，经核查，系原与您开展网格工作同组人员陈某果，因其参加社工选拔考试公示期间，被您多次举报，不胜其烦、不愿再与此事纠缠，自愿与劳务派遣公司解除劳动合约。

综上，您反映的“包庇违规违纪人员”问题不属实。

二、关于“恶意调岗逼迫辞职”问题的核查情况

您主张的四次岗位调整（实际只有2次调整）均有合理原因且经您本人同意。

（一）第一次调整（竹阳街道莲印龙潭社区→黄荆社区）。因您与同站多名网格员发生矛盾，经调解无效后，您同意调整至黄荆社区。（莲印龙潭社区期间，即：2024年1月26日—2024年3月3日，将您抽派至县网格中心协助开展创文工作）。

（二）第二次调整（黄荆社区→东柳街道群峰社区）。因您与同事陈某果发生纠纷并作出当众下跪等过激行为，经沟通后您同意调整至群峰社区。

您所称“一年四次恶意调岗”中的实际2次调岗包含了抽派协助创文，调岗原因和决定均经协商并获您认可，不存在反复“恶意调岗”。

（三）离职系您本人自愿，不存在逼迫。2025年2月，您因与同事发生矛盾，私自拍摄同事照片发布在个人网络平台上，调解无果后，您申请休假一周后主动提交辞职申请并办理离职手续，不存在逼迫辞职的问题。

三、关于“选择性执纪”等问题的说明

您反映我单位“只向违规人员了解情况”“采信一面之词”。经核查，矛盾纠纷发生后，单位均参与调解。您所述的“文件夹放重了”“板凳放响了”“照镜子”等琐事争执，恰恰说明矛盾焦点为同事之间人际关系，而非单位对您个人进行打压。单位前后2次调岗、沟通，均是为维持正常工作秩序、化解矛盾而采取的必要管理措施，不存在“包庇他人、打压您”的故意。

四、综合结论

您反映的“大竹县政法委官官相护，选择性执纪、不作为乱作为、包庇违规违纪人员问题”等情况，经核查均不属实。您与大竹县网格中心之间系正常劳动关系管理，岗位调整及离职过程合法合规、程序清楚。如您仍有异议，可依法向劳动仲裁部门或纪检监察机关提供您持有的新证据。

感谢您对大竹政法工作的监督和支持。



经办科室：政法委机关纪委

经办人员：肖 烈 联系电话：0818-6231808



中共大竹县委政法委员会
2026年6月18日