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蓬安县2011年教师考调及招聘置疑

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发表于 2011-7-9 00:04 | |阅读模式
     一年一度的教师考调及招聘又来了,今年蓬安考调及招聘出了新,公布得早,7月份就公布出来了,往年都在8月份,但在这公告里却有几点值得置疑。
     1.今年高中教师考调比前几年少,考聘的高中教师比前几年都多得多。不说大家都知道,高中教师在城里教书的几率要大些,城里有蓬中周中二中,名额多,乡下杨中徐中名额少,考调9个考聘72个这恐怕是解决领导干部子女就业问题吧。
     2.从名额的分配来看,考调的科目分配名额极不合理,据笔者了解,城里的几所高完中短线科目极缺,尤其是生物地理化学课缺得很,有些学校简直就开不起课了,但这次考调却没有名额,考聘地理9个,生物8个,化学7个,难道说这名额的分配就没有猫腻了么。
    3.今年蓬安高考大滑坡,姚局上台时就说蓬安每年的高考要力求突破千人大关,今年本科上线779人,而邻近的营山中学一所学校今年就考了1228个本科。这里有没问题呢,问题是存在的,在今年的高考反思会上,蓬安中学校长就提出来说新考聘的大学生对教材教法不熟悉,教学效果不够好,教学经验不足。既然是这样为何不去加以解决,还让其继续恶性循环下去呢?为何不让教学质量好经验丰富的在基层工作多年的教师去振兴蓬安的教育事业呢?
    4.招考不重专业,今年的考试总成绩=专业知识成绩×50%+综合知识成绩×50%,这简直在胡整。南充高中是南充市教育的一面旗帜,南高招考教师就考专业知识,再加讲课。这综合知识对教学实用性又不大。即使要考就考一点,考这么多干吗?这能招考到好的教师么?讲课不考这也对,杜绝人情,这是姚局上台后的一大举措,考聘的也不讲么,新出来的大学生又上了几回课啊!
    作为蓬安教育人我不得不评说,大家也可以评说。蓬安要办最好的教育,就要做最好的事,要不然会事事误人啊!
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发表于 2011-7-9 06:16 |
  写得太有道理了,但蓬安几爷子上上下下又有几个听得进去

发表于 2011-7-9 09:13 |
4.考试总成绩=专业知识成绩×50%+综合知识成绩×50%?这个姚局要考虑。
发表于 2011-7-9 16:16 |
   周末,于论坛看到版主“十品芝麻”对蓬安县2011年教师考调及招聘置疑颇多,闲来无事,遂浏览相关网站,觉得“十品芝麻”亦有孤陋寡闻之嫌。现摘录四川人事考试网、南充人才网、蓬安教育网等相关网站内容如下:
一、考聘(调)公告时间
2011年考调公告为7月7日,考聘公告为7月8日;
2010年考聘公告为7月1日,考调公告为7月16日;
2009年考聘、考调公告均为7月22日。
二、考调高中教师名额
考调:2011年考调高中教师9人;2010年没有考调高完中教师;2009年考调6人(语、数、英、物、化、政各1人);
考聘:2011年考聘高中教师72人;2010年考聘高完中教师88人;2009年考聘高完中(含职高)教师30人。
近年来,蓬安县坚持“公平公正、竞争择优”的原则,面向社会公开招聘教师,从源头保证教师队伍的整体素质,教师队伍的结构性矛盾得到了有效解决。
三、关于2011年高考
在本届生源相对去年较差、参考人数锐减200人的情况下,我县今年高考本科上线780人(不含艺体生),上线率仍保持去年水平。其中应届本科上线人数达494人,创近10年来历届新高。
四、关于考聘成绩
2011年四川省、南充市招聘情况:
四川省特岗教师招聘:考生的笔试综合成绩由公共知识笔试成绩和专业知识笔试成绩共同组成,各占50%的分值。
阆中市:考试总成绩=笔试总成绩50%+面试成绩50% 。笔试内容:教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德要求等相关基础知识。
顺庆区:考试总成绩=《公共科目》笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
高坪区:考试总成绩=笔试成绩×50%+讲课成绩×50%。笔试内容包括《公共基础知识》、《教育学基础》、《教育心理学》、《中小学教师职业道德规范》。
西充县:考试总成绩=笔试成绩×70%+政策性加分+面试成绩×30%。笔试科目1科,为《事业单位公共知识》。
南部县:笔试总成绩=综合知识成绩×60%+专业科目知识成绩×40%。
营山县:笔试(综合知识)+面试。
仪陇县招聘幼儿教师:考试采取笔试和面试相结合的办法。笔试、面试成绩满分均为100分,其权重分别为50%、50%。笔试包括公共科目和专业知识。
蓬安县:考试总成绩=专业知识成绩×50%+综合知识成绩×50%+政策性加分。
发表于 2011-7-9 16:27 |
周末,于论坛看到版主“十品芝麻”对蓬安县2011年教师考调及招聘置疑颇多,闲来无事,遂浏览相关网站,觉得“十品芝麻”亦有孤陋寡闻之嫌。现摘录四川人事考试网、南充人才网、蓬安教育网等相关网站内容如下:
一、考聘(调)公告时间
2011年考调公告为7月7日,考聘公告为7月8日;
2010年考聘公告为7月1日,考调公告为7月16日;
2009年考聘、考调公告均为7月22日。
二、考调高中教师名额
考调:2011年考调高中教师9人;2010年没有考调高完中教师;2009年考调6人(语、数、英、物、化、政各1人);
考聘:2011年考聘高中教师72人;2010年考聘高完中教师88人;2009年考聘高完中(含职高)教师30人。
近年来,蓬安县坚持“公平公正、竞争择优”的原则,面向社会公开招聘教师,从源头保证教师队伍的整体素质,教师队伍的结构性矛盾得到了有效解决。
三、关于2011年高考
在本届生源相对去年较差、参考人数锐减200人的情况下,我县今年高考本科上线780人(不含艺体生),上线率仍保持去年水平。其中应届本科上线人数达494人,创近10年来历届新高。
四、关于考聘成绩
2011年四川省、南充市招聘情况:
四川省特岗教师招聘:考生的笔试综合成绩由公共知识笔试成绩和专业知识笔试成绩共同组成,各占50%的分值。
阆中市:考试总成绩=笔试总成绩50%+面试成绩50% 。笔试内容:教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德要求等相关基础知识。
顺庆区:考试总成绩=《公共科目》笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
高坪区:考试总成绩=笔试成绩×50%+讲课成绩×50%。笔试内容包括《公共基础知识》、《教育学基础》、《教育心理学》、《中小学教师职业道德规范》。
西充县:考试总成绩=笔试成绩×70%+政策性加分+面试成绩×30%。笔试科目1科,为《事业单位公共知识》。
南部县:笔试总成绩=综合知识成绩×60%+专业科目知识成绩×40%。
营山县:笔试(综合知识)+面试。
仪陇县招聘幼儿教师:考试采取笔试和面试相结合的办法。笔试、面试成绩满分均为100分,其权重分别为50%、50%。笔试包括公共科目和专业知识。
蓬安县:考试总成绩=专业知识成绩×50%+综合知识成绩×50%+政策性加分
发表于 2011-7-9 16:29 |

RE: 蓬安县2011年教师考调及招聘置疑,何疑之有?

蓬安县2011年教师考调及招聘置疑,何疑之有?

周末,于论坛看到版主“十品芝麻”对蓬安县2011年教师考调及招聘置疑颇多,闲来无事,遂浏览相关网站,觉得“十品芝麻”亦有孤陋寡闻之嫌。现摘录四川人事考试网、南充人才网、蓬安教育网等相关网站内容如下:
一、考聘(调)公告时间
2011年考调公告为7月7日,考聘公告为7月8日;
2010年考聘公告为7月1日,考调公告为7月16日;
2009年考聘、考调公告均为7月22日。
二、考调高中教师名额
考调:2011年考调高中教师9人;2010年没有考调高完中教师;2009年考调6人(语、数、英、物、化、政各1人);
考聘:2011年考聘高中教师72人;2010年考聘高完中教师88人;2009年考聘高完中(含职高)教师30人。
近年来,蓬安县坚持“公平公正、竞争择优”的原则,面向社会公开招聘教师,从源头保证教师队伍的整体素质,教师队伍的结构性矛盾得到了有效解决。
三、关于2011年高考
在本届生源相对去年较差、参考人数锐减200人的情况下,我县今年高考本科上线780人(不含艺体生),上线率仍保持去年水平。其中应届本科上线人数达494人,创近10年来历届新高。
四、关于考聘成绩
2011年四川省、南充市招聘情况:
四川省特岗教师招聘:考生的笔试综合成绩由公共知识笔试成绩和专业知识笔试成绩共同组成,各占50%的分值。
阆中市:考试总成绩=笔试总成绩50%+面试成绩50% 。笔试内容:教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德要求等相关基础知识。
顺庆区:考试总成绩=《公共科目》笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
高坪区:考试总成绩=笔试成绩×50%+讲课成绩×50%。笔试内容包括《公共基础知识》、《教育学基础》、《教育心理学》、《中小学教师职业道德规范》。
西充县:考试总成绩=笔试成绩×70%+政策性加分+面试成绩×30%。笔试科目1科,为《事业单位公共知识》。
南部县:笔试总成绩=综合知识成绩×60%+专业科目知识成绩×40%
营山县:笔试(综合知识)+面试。
仪陇县招聘幼儿教师:考试采取笔试和面试相结合的办法。笔试、面试成绩满分均为100分,其权重分别为50%、50%。笔试包括公共科目和专业知识。
蓬安县:考试总成绩=专业知识成绩×50%+综合知识成绩×50%+政策性加分。

 楼主| 发表于 2011-7-10 06:45 |
请解释清楚名额的分配,不能模棱两可

发表于 2011-7-11 14:37 |
要讲真话!不要乱说!

发表于 2011-7-11 15:38 |
其实你知道得还不够多;P

 楼主| 发表于 2011-7-11 21:41 |
8楼的认为我说的不是真话么?:o:o

 楼主| 发表于 2011-7-12 10:49 |
营山考调教师只考专业

发表于 2011-7-12 11:37 |
招聘那么多,而考调却很少,既然所有的高完中学校都在质疑近年考聘教师水平太低,为什么姚局还那么热衷于考聘呢?:dizzy::dizzy::dizzy:

 楼主| 发表于 2011-7-12 11:45 |
我想这里有内因

发表于 2011-7-12 11:54 |
这些事不是一句两句就能说清楚的!:@:@:@:@:@:@:@

发表于 2011-7-12 15:01 |
是在不断壮大当中。

 楼主| 发表于 2011-7-12 20:53 |
现在大学都在扩招,其他县市高考本科上线人数都在上升。
南部中学本科上线1500人
西充中学本科上线1260人
营山中学本科上线1228人
阆中中学本科上线976人
仪陇中学本科上线643人
三区除外,省重学校多些,蓬安中学考了五百多人,名列倒数第一。:'(

发表于 2011-7-12 21:04 |
公平正义,比太阳还要有光辉。

 楼主| 发表于 2011-7-13 07:43 |
招来的大学生,干吗不弄到基层来锻炼,教材不熟,教法没得。等到锻炼成好钢了再进城去教。蓬安的高考就会有希望。
发表于 2011-7-13 07:46 |
现状:

      蓬安全县任何一所学校都是10几个领导,全县一百多所学校大大小小一千多个校官:

      校长1个、管教学副校长1个、管后勤副校长1个、管政工副校长1个、教导处主任1个、教导处副主任1个、政教处主任1个、后勤主任1个、后勤副主任1个、团委书记1个、团委副书记1个、保卫科长1个,大致就是12个,如果是小学的话,还要再加上学校大队辅导员1个,有的学校保卫科还设有保卫副科长1个,一个学校大大小小的校官14个,公款吃喝基本上可以坐两桌了,卖官卖得太多了,副的又想当正的好搞钱,搞了钱又去跑官,或者跑调动进城,到条件好的学校继续搞钱,大家想的都不是认真抓教育教学,想的基本上都是内斗,你搞我,我搞你,艄公多了自然也就打烂船了。
   
     学校领导、教育局领导很多开茶馆饭馆,不务正业。特别是学校的一些领导那个素质太差,打小报告,争名争钱,评先选优,评职称都去抢去送,去搞假。他们的文章和获奖证书百分之九十是假的。喝酒吃饭比哪个行,搞教学敷衍了事,经常出差、旷课,苦了一线教师,辛苦几年,几十年,在评先评职称上,赶不上别人几口酒,几句奉承话。蓬安中学这种情况很突出。特别是几个官瘾很足的小丑跳上跳下,官不大架子大,让人很恶心。



导致的结果是:

      蓬安教育2008年——2011年高考本科上线人数四连冠全市倒数第一

现在大学都在扩招,2011年全市高考本科上线人数如下:

南部中学本科上线1500人。

西充中学本科上线1260人。

营山中学本科上线1228人。

阆中中学本科上线976人。

三区除外,比各县多些。

2011年高考,蓬安中学本科考了500多人。

蓬安教育从2008年——2011年高考半科上线人数在全市已成功四连冠名列全市倒数第一。


                           即兴赋诗一首赠蓬安县教育局姚局长


                           蓬安教育官太多,公款吃喝坐两桌。
                           领导忙着开茶馆,高考倒数四连冠。

 楼主| 发表于 2011-7-13 11:54 |
:@:@
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