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[内江新闻] 内江出现民工荒 近五成企业现人才缺口

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发表于 2011-9-16 17:26 | |阅读模式
2011年09月16日09:30四川在线-华西都市报

    内江(微博)市流出市外人口共103.9万人,省内流向主要集中在成都,省外流向主要集中在广东、浙江、江苏、云南、重庆及新疆等地。虽然内江人口众多,但近日来劳动力短缺的现象逐渐明显。昨日,记者从四川省统计局获悉,内江市百户企业的用工调查结果出炉,近五成企业存在员工紧缺现象。究其原因,薪酬待遇缺乏竞争力,适龄劳动人口外流,成为民工荒背后“元凶”。

  数据:约三成劳动力外流
  第六次全国人口普查数据显示,内江市户籍人口总数427.85万人。其中60岁及以上人口67.52万人,占内江总人口的15.78%,远远超出国际上10%的老龄化标准。16-60岁人口288.81万人,这部分市民中暂无工作又有就业愿望的人口仅7.3万人,占内江总人口比例不到2%
  调查结果分析称,内江市流出市外人口共103.9万人,其中,到省内其他市州29.3万人,到省外74.6万人,省内流向主要集中在成都,省外流向主要集中在广东、浙江、江苏、云南、重庆及新疆等地。流出人口中,务工经商人口87.1万人、占83.8%。
  统计局相关人士指出,内江虽然是人口大市,但劳动力存量、增量已十分有限,人力资源结构性矛盾也日益突出;由于内江可开发人力资源有限,已不再是传统意义上的劳动力大市。
  在内江市滨江加油站旁有一个自发形成的劳务市场。昨日上午,记者看到,有不少人前来找工作。内江市东兴区小河口镇的肖英海说,他是一名厨师,想在内江找一份月薪在3000元
  以上的工作。但是从今年年初以来,都没有找到合适的。“最近有两家中餐店让我过去上班,但是他们一个月只开出两千多的工资,因为太低就没有去上班。
  探因:低薪酬加速人口外流
  去年8月以来,内江已先后为巨腾国际内江项目、万旭电子3个招商引资企业招募员工累计达2.2万人。招商引资大企业对内江优质劳动力形成的“收纳效应”日益显著。
  调查显示,本地企业薪酬待遇竞争力不足,加剧了劳动人口外流。内江的工资水平与沿海城市、成都相比,都存在一定差距。制造业工资差距尤其突出,本地工人工资水平大多在2000元以下,扣除交通、通讯和生活支出后便所剩无几。另一方面,“民工荒”在很大层面上实际是“技工荒”,但是,企业对各种技能性员工的需求,给职业技能培训工作提出了新课题。
  内江市企业技能培训目前仍处于初级阶段,存在很多不足,技能培训持证率很低。记者走访了几家用人单位,一家火锅店店长黄强告诉记者说,他们工资接近两千,算是比较高了,但这是给熟手的。现在招聘熟手确实很困难,给新手很难开出高价。文/图华西都市报记者李臣郑迁迁华西城市读本见习记者侯超
  如何破解民工荒?
  构建成渝·内江人力资源大市场
  “成渝经济区涉及25个大中城市,人口总量达2亿多,而内江地处成渝经济区的核心区。”统计局相关人士指出,内江应尽早构建“成渝经济区·内江人力资源大市场”,将内江打造成西南地区人力资源集散地。此举不但可以强化内江在成渝经济区中的核心地位,也能解决招商引资企业用工困难。而且,加强职业技能培训、改善就业结构,是过渡性缓解“民工荒”的一个有效办法。据内江职业教育界人士介绍,内江须深入推进技工院校改革发展。
  “以省级重点技工学校为依托,在内江市技工学校的基础上,整合内江市交通技工学校、内江市川威技工学校资源,筹建内江市高级技工学校。”
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发表于 2011-9-16 17:35 |
怎样留住人、留住人才,不仅仅是工资待遇,而且还有多方面的因素,内江企业应好好思索思索!

发表于 2011-9-16 17:55 |
待遇没有谈,先谈其他问题?
难道谈奉献、谈政治、谈那个啥?......
敢问楼上“东哥”是2K以下人群么?
 楼主| 发表于 2011-9-16 17:58 |
东哥- 发表于 2011-9-16 17:35 static/image/common/back.gif
怎样留住人、留住人才,不仅仅是工资待遇,而且还有多方面的因素,内江企业应好好思索思索!

内江滞后落后的地方保护制度只能导致内江越来越落后
唐书记天天喊开放内江、开放
真的开放了吗?内江
 楼主| 发表于 2011-9-16 17:59 |
碑山七哥 发表于 2011-9-16 17:55 static/image/common/back.gif
待遇没有谈,先谈其他问题?
难道谈奉献、谈政治、谈那个啥?......
敢问楼上“东哥”是2K以下人群么?

待遇只是一个方面
还有各种福利保障制度,内江完善了吗?
宣传动员工作内江市宣传部真正落实了吗?

发表于 2011-9-16 21:01 |
东哥- 发表于 2011-9-16 17:35 static/image/common/back.gif
怎样留住人、留住人才,不仅仅是工资待遇,而且还有多方面的因素,内江企业应好好思索思索!

言之有理

发表于 2011-9-16 22:28 |
从来就不对内江有任何信心。早点洗牌最好!!!免得搞的乌烟瘴气的。

发表于 2011-9-17 00:03 |
我就在成都,做机械类工作,要是内江能找到工作我也不来成都了.在成都3000,在内江2500左右我都做,有差距.哎先把路修好吧!看倒就老火.一把贪官

发表于 2011-9-17 16:17 |
我日死内江这些当官的
就不要乱折腾内江了

发表于 2011-9-18 17:48 |
我在浙江宁波,注塑机维修理工,会水电安装,一直想回家乡找个工作,可消息不灵,没有找到。还有就是我们内江的物价和经济发达地方差不多,好多东西比外面还贵,可工资待遇差得太远了,比外面稍微少点我们也不想出来。

发表于 2011-9-19 13:02 |
从来就不对内江有任何信心。早点洗牌最好!!!免得搞的乌烟瘴气的。

发表于 2011-10-3 11:49 |
内江的经济好畸形;物价堪比沿海,工资可比山区;
NB的城市;不知道政府的官员在干嘛呢? 去年的最低工资还能适应现在的市场和物价?
   内江招商是好事,为了发展;可对于一些政策该修改了;保护过于重了,反而会让老百姓失去信心;
政府保护,企业胆子更大;反正有政府撑腰,怕啥;大家说不
发表于 2011-10-6 13:44 |
内江的工资是有点低!物价高过沿海 我在广东做水电一个月最少4K,在内江有那么多吗?我记得有一次因为广东的公司在乐山做安防 我就回去了的  跟我们一起做事的老乡待遇相差甚远!哎……

发表于 2011-10-7 14:55 |
现在这个社会除了优厚待遇,还能用什么办法留住人和人才

发表于 2011-10-8 17:30 |
钱不是万能的,没有钱却万万不行
发表于 2011-10-9 00:09 |
要是内江工资2500包吃住,我也不用到外地工作了。
发表于 2011-10-9 09:01 |
我要去搬砖

发表于 2011-10-9 09:13 |
现在啥子都比不上人工贵~~~~我一个朋友装修,一个电工一个月的轻轻松松都要赚几大千!

发表于 2011-10-9 09:41 |
主要是物价上涨得快,工资再高也高不过物价

发表于 2011-10-9 09:52 |
全省都是如此。
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