又是一年组织工作满意度民意调查时

铅笔兔

    转瞬间，又过去了大半年，一年一度的组织工作满意度民意调查也快开始了，可能对此项工作大家都已不再陌生。提高选人用人公信度，是党的十七大提出的一项重要任务。中组部对这项工作高度重视，创造性地在全国开展组织工作满意度民意调查。从2008年开始，中组部已连续三年对全国400多个城市进行了组织工作满意度民意调查，主要指标是对干部选拔任用评价、对防止和纠正用人上不正之风工作的评价，以及对组织工作和组工干部的评价。开展组织工作满意度民意调查，是检验组织工作的重要标准。组织工作成效如何，不能由各级党委和组织部门自己说了算，归根到底是要看人民群众满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴。开展民意调查，敞开大门让人民群众来评判，这是检验组织工作成效重要的度量衡。选人用人公信度有无提高，群众满意不满意，如何评定？这需要有一个平台，需要有一把尺子。进行组织工作满意度民意调查，正好提供了这把尺子，给群众提供了一个评判、度量组织工作的平台。同时，我们也要清醒看到，通过民意调查，可以进一步发现问题、找准差距、明确方向，民调比较真实地反映了组织工作的状况，包括存在的问题，知道努力的方向，因此，一定要高度重视组织工作满意度民意调查，多从自身来查找问题、解决问题，切实提高广大干部群众对组织工作的满意度。

血战兽兽

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