何时改？怎样动？——聚焦延迟退休六大焦点

手机网友 *发表于 2020-12-23 14:12* · 发表于 2020-12-23 14:12

说了几大篇幅，等于没说一样。啥结果都一样

手机网友 *发表于 2020-12-23 14:54* · 发表于 2020-12-23 14:54

退休能否根据个人身体健康指标考量是否延长

手机网友 *发表于 2020-12-23 15:03* · 发表于 2020-12-23 15:03

起先交保险说按60岁退休算，延长退休明显是不重合同不守信用的表现。保险年年涨，令人不堪重负！

手机网友 *发表于 2020-12-23 15:13* · 发表于 2020-12-23 15:13

现在很多年轻人在家耍起，无所事事，先解决好年轻人的就业问题再谈延长退休吧。

手机网友 *发表于 2020-12-23 15:19* · 发表于 2020-12-23 15:19

大家都担心有命交钱没命花！人道主义何在？……

手机网友 *发表于 2020-12-24 11:32* · 发表于 2020-12-24 11:32

美国人口多少，中国人口了？两国就业人数又是多少？别在头痛医头了，这个专家是人都能当。

手机网友 *发表于 2020-12-24 13:52* · 发表于 2020-12-24 13:52

我认为还是男的60岁，女的50岁退休好。

手机网友 *发表于 2020-12-24 19:52* · 发表于 2020-12-24 19:52

补考

手机网友 *发表于 2020-12-25 09:10* · 发表于 2020-12-25 09:10

、我是普通的农村人，省吃俭用，自费缴纳，希望就是早日能领社保，它是我全部的积畜

手机网友 *发表于 2020-12-26 20:55* · 发表于 2020-12-26 20:55

最终苦的是老百姓，

pa625187634 · 发表于 2020-12-28 11:50

延迟退休: 那为何四川有的县公路管理局职工(公路养护工)满55岁单位就要强行让你退休了?

手机网友 *发表于 2020-12-28 14:27* · 发表于 2020-12-28 14:27

个人觉得弹性退休方式最好一根据身体健康二确实能为人民办事实的人可自愿延长退休既遵循了物尽其力人尽其才和谐社会

手机网友 *发表于 2020-12-28 16:32* · 发表于 2020-12-28 16:32

延迟退休只会增加负面引响，不会给社会代来社会效益，每年有千万大学生等着就业，还有基层干了三十多年，久了伤神，伤身，伤脑，给单位给企业没有多大贡献！你们这些人力资源的专家坐在温室里研究了延迟退休的办法，这只适应每个部门的领导层，不适应企业的发展和人类社会进步的发展！我个人认为，坚决不能执行延迟退休，否则是倒行逆施！

手机网友 *发表于 2020-12-30 07:18* · 发表于 2020-12-30 07:18

关键是要年轻人上，你到了定年令就要把你拉下来，如果我有一份好工作我肯定不愿下，找借口，也有利国家长远利益，退下来可以为家作贡献，当好后勤，有特殊贡献的科学家除外。

手机网友 *发表于 2020-12-30 07:21* · 发表于 2020-12-30 07:21

女的还是应该比男的早退5年的比例，有利于家庭安排，

手机网友 *发表于 2020-12-30 07:33* · 发表于 2020-12-30 07:33

应该搞一个到领退休金时的公示，以示国人，哪些阶层领的退休金多少，以示激励后起之秀努力，中央级除外

手机网友 *发表于 2020-12-30 07:40* · 发表于 2020-12-30 07:40

有些事业部门做实际工作的少，闲杂人员太多领的工资也不低

手机网友 *发表于 2021-1-1 04:19* · 发表于 2021-1-1 04:19

就像我们煤矿，这些职工退休会不会延迟到60岁，本来我们现在就有一点点吸肺

手机网友 *发表于 2021-1-10 19:03* · 发表于 2021-1-10 19:03

成无业游民的，老弱病残的怎么生活，外国人都是发达资本主义国家人均GDP上十万美元而你呢拿什么给别人比延迟退休

手机网友 *发表于 2021-1-11 19:18* · 发表于 2021-1-11 19:18

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