延迟退休要来了！人社部正在会同相关部门制定方案

延迟退休并不是什么好事，我国人口为什么下降，为什么很多年轻人不结婚，即使结婚了也不要小孩，要了小孩有时间带吗？有那个经济实力吗？培训一个小孩要多少钱？生孩子成了两头的人，要么穷要么富。在中国社会普遍一辈帮一辈，如果延迟退休很多问题解决不了……况且年龄大了精力不充沛，工作无创新，当一天和尚撞一天钟，照样拿着国家的钱；就业压力还大，当然啦的确是特别需要的人才且精力又旺盛是可以延迟退休。

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延迟退休并不是什么好事，我国人口为什么下降，为什么很多年轻人不结婚，即使结婚了也不要小孩，要了小孩有时间带吗？有那个经济实力吗？培训一个小孩要多少钱？生孩子成了两头的人，要么穷要么富。在中国社会普遍一辈帮一辈，如果延迟退休很多问题解决不了……况且年龄大了精力不充沛，工作无创新，当一天和尚撞一天钟，照样拿着国家的钱；就业压力还大，当然啦的确是特别需要的人才且精力又旺盛是可以延迟退休。

我认为改为100岁最好，这样捞钱就一直捞，好让我们这些为国家做出贡献的人继续为他们挣腰包，这样他们又不拿一分钱出来——那该多好。

这是纯粹不让老百姓活了

延退对于到了退休年龄而身体健康的人来说是好事，突然退下来闲小住另找工作也很难，不如沿着熟练的岗位多工作几年的轻松。

在其位不谋其职，又不到岗又不做事，拿的工资比做事的人还高，事情年轻人来做，待遇不做事的老年人来拿，谁还愿意退休，不干到死决不退位。。.

放眼时下社区，工作的人此闲着人多，这不利于社会进步，不管在农村还是城市，不管是平时还是节假日，到处都是玩耍的不老小少的人们，这些人对社会各行各业来说他们是年富力强的经验成熟的中间力量，退早了就这样荒芜了一身本领。是否可以在原有退休年龄按时退休，国家各级政府像成立退役军人办一样成立一个银发余热工程，让健康有干劲继续工作的部分退休人员在这里找到适合自己的岗位，这样过渡到延退年龄，对个人减少了想干事没有机会和社会又发挥余热做出应有贡献。并且对延退政策实施也起到缓冲的作用，以免引发社会不安定。

退休不能退后，退休后应发挥点余热，拿着高额退休金无后顾之忧了，国家应成立规定，每年义务劳动120天，一来有机会到外面散心，增强体质，为医院减压；二来，老年把自身的优秀品质传承到下一代，通过集体劳动和工作社会会真和谐起来；三来，全社会都动起来了整个社会幸福感还不强吗！

yhl2008

你可以延迟退休，灵活就业人员社保可以退我钱不？我不买了，怕了你们了，再等二十年估计要等到七十才能领钱了，我都不晓得交社保还有啥意义

该用户使用麻辣社区手机客户端登录 丨你的言论影响四川

我觉得吧，女的50岁退休也是合情合理的呀！因为女人家要比男人们要辛苦些，什么事都要操心，男人们退休还是60岁比较合理，现在好多吃的东西都是农药打出来的，生病的人啊太多了，有些男女都还没有到退休年龄，说的不定哪天就挂了，这个是谁也预测不了的，朋友们，你们说，是不是啊！

尽量采取自愿延迟退休原则，现在40  50人员不好找工作呀，更何况上有老下有小的，日子真难过。有技术、囯家稀缺人才，鼓励延迟退休，待遇可适当提高，让他们继续发挥其长处，为囯家多做贡献的同时，还可以传授和带出更多优秀的新生人才。

尽量采取自愿延迟退休原则，现在40  50人员确实不好找工作，更何况上有老下有小的，日子确实难过。个人建议，有特殊工艺技术、囯家稀缺人才，鼓励延迟退休，待遇可适当提高，让他们继续发挥其长处，为囯家多做贡献的同时，还可以传授和带出更多优秀的新生人才。

尽量采取自愿延迟退休原则，现在40  50人员确实不好找工作，更何况上有老下有小的，日子确实难过。个人建议，有特殊工艺技术、囯家稀缺人才，鼓励延迟退休，待遇可适当提高，让他们继续发挥其长处，为囯家多做贡献的同时，还可以传授和带出更多优秀的新生人才。

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尽量采取自愿延迟退休原则，现在40  50人员确实不好找工作，更何况上有老下有小的，日子确实难过。个人建议，有特殊工艺技术、囯家稀缺人才，鼓励延迟退休，待遇可适当提高，让他们继续发挥其长处，为囯家多做贡献的同时，还可以传授和带出更多优秀的新生人才。

下体力活的人不希望延迟，若延迟有伤，有病的人可能还没有到退休时就下课了。只有那些坐办公室，有权有势的人希望延迟，在位置上多风光，还有不少人巴结。