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受伤以后(西华师范大学幼儿园领导,你们欺人太甚)

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发表于 2010-9-28 12:18 | |阅读模式
工伤以后
  
   -----记西华师范大学幼儿园部分领导给因公受伤的员工的处理态度
  
  
   2008年5月12日,是一个令全国人民痛心的日子,时至今日,提起那痛、那伤、那难,一份永远的心碎仍然存在。
  
   但是,心里的痛还没去掉,身体的痛却依然清晰。
   地震那天之后,我所在的幼儿园放假,由于连续的余震,让我们失去了正常的生活习惯。晚上常常在外面露宿,5月18号上午,接到园领导的电话,让我们回园上班。上午,我带着仍有余悸的心情来到了幼儿园,给孩子们铺好睡床。因为是上下铺的关系,我必须一张张床铺好,铺了下面还有上面,当我把下面的铺好,正准备去铺上面的床时,一阵晕眩,就从上铺摔了下来,瞬间,一阵锥心的疼痛刺入我全身,我倒在了地上,是闻讯而来的园里同事将我抬起送往医院。
  
   进院后,经医生检查诊断,才知是尾锥被摔断,必须做手术,那段时间,我躺在医院的床上,忍受着身体的疼痛,还有余震的害怕,只希望快点好起来,还我一个健康的身体,回家照顾年幼的儿子。经过医生的治疗,和手术的成功,在腰上装上了架板,这才勉强可以撑起。刚有点好转,幼儿园领导便要求出院,为了配合园领导的意见,只好出院回家治疗。
  
   出院后没多久,听说我的身体必须做伤残鉴定才能解决,因此,园领导找来工人把我抬去做了工伤鉴定,评定为7级。这以后,园里按时给我打来了450元的工资(当时以为是工资,后听有关律师说,那不叫工资,是受伤期间的补助)。直到2010年4月,突然就断了(工资),找到园领导一问,才说不发了,甚至想解聘合同,面对突如其来的变化,我不得不找他们理论,因合同还未到期,而且我的伤还未痊愈,不可能就这样草率了事。当我向他们提出买社会养老保险,和失业险时,他们拒绝了,说什么所有的园工都没有买,肯定就 不会买了。翻开《劳动法》的规章制度,里面清清楚楚地写着必须买的三大保险,而他们什么险都没有买,因工伤事故险已经算在里面,便要求买其余两险,被拒绝了。
  
   如今,在园里工作了18年的我,却要在合同期未满时面临着被解聘的危机,我不得不捍卫自己的权利。我找到了管理后勤的经理,讨要一个说法,没想到,后勤经理居然口出狂言:你绊倒活该,该赔好多,老子有钱赔。听后,让人气愤不已,难道谁愿意把自己健康的身体摔成残废吗?难道我工作了18年是白做了吗?本来想得到领导良好的解决方案,却没想到换回如此的伤痛。
  
   试问,经过两年后的地震之痛,已经痊愈,为何却在地震之时受的伤却留下难以诉说的痛?
  
   如今,面临幼儿园领导的处事的不平、不公、不正,作为一个弱小的病残之人,该如何维护自己的权益呢?恳请有关社会人士给予帮助,解答。
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 楼主| 发表于 2010-9-28 12:23 |
上面的这段文字还是手术没有完成时,幼儿园的领导的处理态度,如今,手术做完,找领导解决伤后事宜,居然说什么都不认了,这就是一个领导的处事方法吗?包括他们亲自做的伤残鉴定,都否认了,这样做合法吗?

2015年优秀版主

发表于 2010-9-28 12:35 |
看来要走法律维权的途径了,这样会两败俱伤,真的需要这样吗?

[发帖际遇]: 蚊庄家自摸七巧对,赢了小米椒13个.

 楼主| 发表于 2010-9-28 12:37 |
好像只能这样了

发表于 2010-9-28 13:02 |
走法律维权的途径

发表于 2010-9-28 13:23 |
找***去撒!他是西华的,人熟,又有处理这些事的经验!
   


勿引用,请自重!!!

2017年优秀网友 2014年度优秀网友 2015年优秀网友 2016年优秀网友

发表于 2010-9-28 13:52 |
你工作了十八年,是连续的吗?

如果是,根据劳动法第二十条,你有权要求订无固定限期的劳动合同。也就不能随便解雇你了。

你可根据自己的具体情况,找学校领导充分交流。行不通的话,可找劳动仲裁机关协调。

 楼主| 发表于 2010-9-28 14:29 |
你工作了十八年,是连续的吗?

如果是,根据劳动法第二十条,你有权要求订无固定限期的劳动合同。也就不 ...
莽娃儿 发表于 2010-9-28 13:52 http://www.mala.cn/images/common/back.gif



    连续的,现在正想办法呢

 楼主| 发表于 2010-9-28 14:30 |
找***去撒!他是西华的,人熟,又有处理这些事的经验!
   


勿引用,请自重!!!
感恩之人 发表于 2010-9-28 13:23 http://www.mala.cn/images/common/back.gif



    谢谢,知道你说的谁,还是自己试试吧

 楼主| 发表于 2010-9-28 14:30 |
走法律维权的途径
果城笑笑生 发表于 2010-9-28 13:02 http://www.mala.cn/images/common/back.gif



    嗯,谢谢

发表于 2010-9-28 15:04 |
很明显,应该按工伤处理 。

发表于 2010-9-28 15:26 |

发表于 2010-9-28 17:48 |
{:3_49:}

 楼主| 发表于 2010-9-28 19:15 |
很明显,应该按工伤处理 。
fireking 发表于 2010-9-28 15:04 http://www.mala.cn/images/common/back.gif



    是呀,可他现在不准备处理了,说什么好了,就什么都不给了,有这样的领导吗

 楼主| 发表于 2010-9-28 19:16 |
告他
不怕路漫漫
就這樣愛 发表于 2010-9-28 15:26 http://www.mala.cn/images/common/back.gif



    准备这样了

 楼主| 发表于 2010-9-28 19:16 |
亦或 发表于 2010-9-28 17:48 http://www.mala.cn/images/common/back.gif



    谢谢

发表于 2010-9-28 19:30 |
{:3_49:}还是国企好啊。五险一金齐全
发表于 2010-9-28 19:49 |
困挠。。十八年了。。相处日子不短了,会这么心狠??

发表于 2010-9-28 20:40 |
:victory::victory:

发表于 2010-9-28 20:41 |
:victory::victory:
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