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推迟转正一年多一点的时间,以楼主为首的那些大学生的收入就少了“数万元”,也就是说,每个月差不多至少少了2000-3000元?你们的收入转正前后会相差那么多?
令人羡慕的收入水平啊!
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你们好,我有个无性的婚姻,谁来帮帮我,电话:13979490307
还是找你那位好点哈.再说你又不是只为了这玩意儿才结的婚
首先感谢各位热心网友对此事的关心!也感谢区人事局对我们“满意的回复”。试问:我们的试用期被延长了一年,这个责任谁来负呀!你们要清楚,我们是最终的受害者。不论你们区委、区政府、区人事局、区教育局、还是巴中中学,你们都不要推卸责任。当初,我们在西华师范大学参加双选会的时候,是巴中中学、巴州区教育局、区人事局一起来的。而且我们是与巴中中学、区教育局签了合同的,合同上面有巴中中学,区教育局的公章。这是受法律保护的。我想这么多的编制问题,巴中中学还没有那个权利超越你们,没有你们的同意(口头的协议或者是书面的协议),巴中中学不敢自作主张。由此看来,这在关系延长我们56名教师试用期的问题上,存在很多腐败或者不可告人的秘密,这当中很可能牵涉很多人。我们56名大学生是要拿起法律武器,维护我们自身的权利的。
现在问题出现了,责任来了,你们却东推西躲。人事局各位领导们要注意,我们是2003年6月份毕业的,在巴中中学报道是同年6月28日,参工时间是2003年9月,而2004年9月我们56名教师在试用时间里全都合格,可你们给我们56名教师的转正定级时间是2005年12月。这一年是关系到我们一辈子的利益问题,可不仅仅是这一年的工资或其他待遇,这是一笔不小的损失呀!这谁来给我们负责?谁来给我们解决?
李书记讲了“巴中要能干事、肯干事、干成事的干部和人才”。我们相信真理是会战胜一切狡辩的。
“中国人民银行”您好,感谢您对我们的法律援助!祝您工作顺利!
当时是否办理正式聘用手续??是否经人事 编办审批??如果没有确实不好办,责任就不在这两个部门了.人事部门确实是按规定办理的,
建议:最好是由学校与人事部门协商一下,看能否将考核年限认定为2004年9月.
首先感谢各位热心网友和律师对我校
2003年参工的56名教师关心!
此事经学校、巴州区教育局协调有
关部门并请示区委,同意更改他们的转
正定级时间。
四川省巴中中学
二00六年十月二十一日
集体上访吧
比诉讼管火
人事局的恢复根本就是一派胡言. 难道巴中中学顶敢越级要人不成. 怪事! 出了问题,不敢承认. 简直就是不要脸.
我们同作为这一时代的大学生,保护合法权益肯定没错,但方式方法要科学、得当!
我作为巴中籍的一名大学学子,我理应为建设巴中作贡献、爱护家乡出力量!
这几年来,巴中各方面正在发生着可喜的巨大变化,我们应该多在“能干事、肯干事、干成事”方面多动子!让自己的人生更有意义!!
同学们,我也是今年刚经巴州区人事部门、巴州区教育部门公考引进的大学本科毕业生,从一开始了解相关政策一直到公示招考结果,我们都感受到现在的巴州人事工作的透明、公开、公正、开放,都非常令人满意!
对于巴中中学这些老师反映的问题,我认真看了你们的贴子和人事部门的回复,同时我也向巴中中学相关老师和领导也了解了一些情况,我的看法,问题不出在人事部门!没有报计划、没有办手续,人事部门怎么给你们办手续??